歡迎您來江蘇人才網

手機APP
當前位置 首頁 > 職場薪聞 > 公招公考 > 事業單位 > 2022年江蘇南京市六一幼兒園編外人員招聘4人公告
2022年江蘇南京市六一幼兒園編外人員招聘4人公告
作者: 江蘇人才網www.globalcynic.com 時間:2022/8/12 閱讀:163次

南京市六一幼兒園2022年編外人員招聘公告

南京市六一幼兒園隸屬南京市婦聯,是公益二類事業單位,是一所全日制省級示范性幼兒園。幼兒園認真貫徹黨的教育方針、教育法律法規,實施《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》、《3-6歲兒童學習與發展指南》,樹立“一切為了孩子”的教育思想,以服務于幼兒、服務于家長為宗旨,以培養幼兒健康體魄、健全人格、良好習慣、多元智能為教育目標,努力實現讓幼兒、教師、幼兒園“有活力地成長”?,F因工作需要,面向社會公開招聘4名編外人員,現就有關事項公告如下:

一、招聘崗位

本次招聘相關信息在南京市六一幼兒園官網(www.61baby.net)、智聯招聘網站、58同城網站發布。

具體招聘崗位信息如下:

崗位

名稱

學歷人數招聘對象其他條件用人方式
保育員高中及以上學歷2女性,

南京市

戶口

年齡在30-50周歲,有幼兒園相關工作經驗、持保育員上崗證或育嬰師證者優先。編外人員
保潔高中及以上學歷2女性,

南京市

戶口

年齡在30-50周歲,有保潔相關工作經驗、具有幼兒園保潔工作經驗者優先。編外人員

二、招聘條件

應聘人員須具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;具有良好的品行和職業道德;具備正常履行崗位職責所需的身體條件;熱愛幼兒,具備幼兒園工作人員的基本素質和工作能力。

應聘者須同時具備下列條件:情況符合崗位要求,以《崗位信息表》中注明的為準。

有下列情形之一的,不得應聘:

1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2.應聘人員與事業單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的,不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位,以及《事業單位人事管理回避規定》要求回避的崗位;

3.國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

4.有愛心,有責任心,能吃苦耐勞,具有良好的職業道

德;身心健康,有良好的生活衛生習慣。

三、招聘程序

(一)報名程序及要求

1.網上報名

(1)報名、材料上傳時間:2022年8月12日9:00至8月19日17:00

(2)方式:將簡歷及相關材料投遞發送至nj61yey@163.com或智聯招聘網站、58同城網站。

應聘者所提交的材料必須真實準確,如有不符或弄虛作假,一經查實即取消其聘用資格。

2.資格審核

在所報名的簡歷中,根據應聘條件進行資格審核,確定參加面試人員名單。

(二)面試

1. 資格審核合格者進入面試,并由招聘組織部門通過短信通知面試人員。

2. 面試組織:面試由南京市六一幼兒園根據公開招聘有關政策和要求,制定南京市六一幼兒園2022年招聘編外人員面試方案。

3. 面試具體時間、地點和相關要求,于面試前另行通知。

(三)體檢、考察

1.體檢:面試合格人員,按總成績從高分到低分的順序,以崗位招聘數1:1的比例確定進入體檢人員。

2.考察:體檢合格人員,由招聘單位對其思想政治表現、道德品質,以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等進行考察。

(四)公示、聘用

1.公示:對體檢和考察合格的擬聘用人員,在南京市六一幼兒園官網進行公示,公示時間為5個工作日。

2.聘用:公示期滿后,沒有異議的,辦理聘用手續。

四、招聘紀律與有關要求

應聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀違規行為的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令),視具體情形和情節輕重,分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理,構成犯罪的依法追究刑事責任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進行處理。招聘單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應當實行回避。

五、招聘咨詢:025-86220448

本公告由南京市六一幼兒園負責解釋。

南京市六一幼兒園

來源:
熱門推薦
清纯校花被cao的欲仙欲死